如果你不快乐，那不是工作的错

    工作快乐与否的关键，在于是否找到适合自己的工作。在此之前，你必须知道自己为什么不快乐，了解自己的个性与兴趣，才能正确地行动，快乐地工作。

    你是否感到工作倦怠想过要换工作，又怕找不到工作，也不知道该换到哪里这时你应该立即做彻底的诊断，了解到底出了什么毛病。

    不管你是公司经理人c高级主管，或是基层员工，在工作上必定经历过无数次难解的瓶颈，徘徊在是否换换工作的十字路口。最近美国畅销的新书我不知道我要什么的作者茱莉约翰逊自己也经历了一段曲折的过程：从广播主持到临时雇员c转业辅导c教育训练等领域，先后经历过5次职业转换，到如今成为知名的生涯管理顾问。茱莉认为，工作快乐与否的关键，在于找到适合自己的工作。在此之前，你必须知道自己为什么不快乐，了解自己的个性与兴趣，才能正确地行动，快乐地工作。

    理清现在的困境

    你是否对现在的工作有满腹的抱怨不要浪费时间，好好想一想：为什么工作不快乐你的烦恼是什么

    失去了工作的意义。你不知道自己为什么要做这份工作，也想不出来这份工作的意义何在。只有了解自我，才能明白工作对你的意义是什么。静下心来思考，什么事情对你是最重要的c最有意义的你的自我价值观是什么

    舍不得现在这么好的待遇，三心二意。你对现在的工作相当满意，而且颇有成就。但是你无法想像要在同一个工作岗位待上10年c20年。真的要换工作吗可是要到哪里去找像现在待遇这么好的工作对此，你可能太过悲观了，记住两点：你不一定就找不到同样好的工作；机会永远存在，只看你有没有心去找；薪水的减少也并不意味着收入的减少，只要财务规划妥当，一样可以过自己想要的生活。

    过去的惨痛经验，让你不敢轻举妄动。你曾经被公司无预警的裁员，或是有过失业的痛苦经验，严重打击了你的自信心，所以对于换工作这档事总是裹足不前，深怕再一次受伤害。这种时候，你别对自己太严厉，失业并非完全是你个人的错。不要怀疑自己的能力，整理好心情，重新出发。

    时间久了，感到弹性疲乏。你从事同样的工作或在同样的领域已经有相当长的时间，失去了新鲜感，缺乏新的挑战，感到无聊乏味。你应该做的是，适时和主管或是老板沟通，讨论是否可以调整工作内容，再决定自己的去留。

    不想再为人作嫁衣，宁愿自己当老板。你一直希望有一天能自行创业；你对公司现在的做法无法认同，相信自己会做得更好；你习惯于作业，不懂得办公室政治学c不习惯与别人一同工作。要知道，自己当了老板之后，责任更重大，压力也随之而来。在做出决定之前，你必须确定自己是否彻底了解公司的营运流程，并有所准备。

    好好享受生活。你已经到了一定的年龄，不想再为工作卖命，不想牺牲自己的健康与家庭，希望能有更多时间做自己想做的事情。不过你得先想清楚两件事；一是有没有稳定的经济来源支持半退休的生活二是突然多出许多时间，该如何安排生活

    重新认识自己

    实际上，你的不快乐，不是工作本身的错，也不是你个人的错，而是你没找到适合自己的工作。先好好认识自己，再想想下一步该怎么走。可以从以下6个方面了解你自己到底是一个怎样的人。

    第一，价值观。价值观是一个人内在的重要原则或标准，它是工作的内在动力。包括成就感c归属感c自我成长c创意c财富c保障c快乐c健康c正直c团队等等。列出任何你所想到的价值需求，然后挑选出最重要的10项，再对照现在的工作，看看是否满足了其中某些内容，从而找到自己不快乐的原因。