人选初步名单，排名是按照得票多少来的。从高票到低票排列，我们准备建立的正科级领导干部后备人选的数量是二十名，那么按理说排在前二十的应该是比较优秀的”
胡小英心道，朱庸良目前还没有说到梁健是否入库的意见，更加注意地听?ァ?br />
忽然有常委打断道：“完全按照得票多少也不对吧！这不成了以票取人了吗？”
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胡小英对万康的突然插话，很是不满。她原本以为，关于建议梁健不作为正科级领导干部后备人选应该会是组织部长朱庸良提出来，可没想到却是万康首先放炮，这等于是说，她除了周其同c朱庸良等人，这次还失去了万康这个副书记的支持。一念一动，在万康还没彻底把意思讲清楚之前，胡小英果断地说：“万书记，我们先等朱部长把情况补充完整，这样我们了解的也能更加全面，然后，我们各位常委再各抒己见，你看如何？今天的讨论时间比较紧张！”
万康见胡小英这么说，也不是没有道理，就说：“那好吧，我呆会再说，那么朱部长你继续！”万康不坚持即时表态，胡小英心下稍安，但愿呆会万康能够听出她的话外之音，不再提出对梁健不利的意见来！
朱庸良见万康将说之话戛然而止，心想，必须激一激万康：“三，我们这份材料中没有的意见，我在这里稍说一下。我们干部选拔任用条例之中有一句话，叫做不以票取人，意思是得票多少，作为一个干部提拔任用的标准，却不是唯一的依据。这是党管干部原则的一个重要体现。今天这份正科级领导干部后备人选初步名单，是按照得票多少排的。所以，我在这里作个说明。不过，这也不是说，得票多不好。得票越多，大家越认可，该干部各方面素质也都很好，那自然是再好不过。但也有个别干部，自身素质不过硬，但推荐结果却不错，排在名单前面，那么我们也应该引起注意。我就补充这些！其他没有了！”
胡小英听朱庸良补充的最后一条，暗道：这个朱庸良，在组织部部长岗位上呆得久了，真是老奸巨猾c不见血。他把梁健放在名单之中，也不提出对梁健的不满，可一条“不以票取人”却给了反对者以尚方宝剑，到时候把人家砍了，也有了借口。
朱庸良汇报完毕，按照程序该各位常委发表意见了，最后才是胡小英发表意见和做总结。胡小英说：“组织部已经汇报了情况，朱部长又作了补充，那么现在请各位常委发表意见吧！”
万康早就想说了，可常委会上有一定的规则，虽然不成文，却一直是这样执行的。一般是排名靠后的常委最先发表意见，依此类推，这体现的是一种游戏规则，同时也体现了一种尊卑秩序。所以，这种情况下，万康也不肯最先发表意见。由其他常委先说。
公安分局局长徐建国先说没有意见。按照公安局的体制，区里的公安局是分局，人事关系由市里说了算，公安局人员的提拔，基本上区委不能说了算，因此在这些正科级领导干部后备干部人选中，没有他徐建国的人。事不关己c高高挂起。
区委宣传部部长诸茂是胡小英的人，他坚决拥护胡小英，自然也挺梁健，就说没意见。由他们起头，接?ゼ父龀n得挥幸饧囊餐x啵暇拐饫锷婕暗暮蟊溉搜≈校幸恍┦撬堑娜耍绻嵌员鹑颂嵋饧敲此且簿突峁セ魉牵绞焙蛲导Σ怀墒窗衙祝共蝗缢膊坏米铩?br />
如此下来，关键就只剩下了区委书记胡小英c区长周其同c常委副区长田坎c区委副书记万康c区纪委书记温照盛五个