比人家少了一块，小田就把留职停薪堤内损失堤外补的最大收益计划放在了房子这一块上。

    小田到了长河公司，想想自己公司是做房地产的，看看是不是像上海的其他三产房地产公司一样，年内，可以分房，人均一套？五年过去了，第六年来到了，小田看不到希望。现在公司领导层的说法和做法是五老峰可以一人拿到一套房子，其他的人，以后再讲。以后再讲？小田盘算着，过了这个村怕是没有这个店了。公司面临全国医院系统从上而下的三产整顿，来势蛮有点腔调呀！要么回归，要么买断！人手一套房子？以后没有戏嘞。以后再讲？以后没有机会讲嘞。

    小田正式决断之前，规规矩矩找到原生态总务处起始原点的老领导哥俩好的老大牛缘水，把自己的想法和顾虑和盘托出——牛总，五子登科，票子房子是最主要最基础的，也是我留职停薪博一记的最大动力。现在算算，工资永远比大家小一只角，技术职称和学历这两块上不去。房子么，是不是可以拿得到？这只问号还大了不得了。侬倒讲讲看，现在三产整顿了，我哪能办？

    牛总对于老部下小田的问题，直截了当回答——阿拉从长白山医院一道出来的十八个人，五个手指头不会一般齐。工人编制，实际问题。如何提升，如何改变？一个自己要规划，自己要博。公司是大力支持。就像我晓得的，阿拉长河公司里多多少少人啊，有的人在读大学的市场营销学，有的人考出房地产经纪人证书，有的人考出物业经理的派司，有的人还学习房地产策划师的功课，有的人把财务的会计师两证努力考出来这个个人发展和充电的问题，你自己考虑过吗？电工老是和电打交道不错，只要你想改变现状c不满现状，充电也要考虑的。我们公司的规定很好，只要是充电考证和业务有关的学费和考试费用，肯定在你们拿到文凭考出证书以后统统报销。各方面的专门人才一定是公司的资源，我们一定做到政策倾斜的。至于我们长河房地产公司分房子分到人手一套，现在没有这个设想和基础条件。日里白想，夜里瞎想。市场经济，风险常在。大家都知道，现在我们公司面临最大的难关是三产整顿。这个难关是不是走得过去，我们还在努力，还在坚韧不拔的拼搏。我给你的建议是——如果保险一点，回长白山。如果还想跟着大家一起闯一闯，博一博的，可以在长河公司三产整顿期间，先到吴晔浩的物业公司工作一段时间看看是否适应c等等后势哪能。这两条路，你先要想明白。后一条路是我这个老领导给你留的后路。到物业公司，你专业对口，即使以后房地产公司碰到意外关门了，物业公司还是要开下去的。大家晓得，侬小田这只算盘噼噼啪啪蛮会的算的，侬去算一算，算清爽了，自己不会后悔。

    小田精于计算，算盘噼噼啪啪一算。不愿再五斤哼六斤（沪语拼命加油和很有排场等多种含义）的学文化拿新的派司证书，他可是一个拿起书就要打瞌睡的朋友。特别是对于到吴晔浩的物业公司去，有点纠结——老早在长白山医院的时候，我跟吴晔浩都是脚碰脚（沪语平起平坐的含义）的技工组同事，现在伊当物业公司经理，我做电工小三子（沪语排不上数一数二角色的含义），太没有味道啦。我还是老老实实回到人民广场的起始原点，回到长白山的起始原点，回到孙悟空的水帘洞花果山去！

    小田精算盘，噼噼啪啪算！

    第三位粉墨登场亮相登场的是长河公司财务科分管建设项目工作量月报年报和财务月报年报的统计员小美女小钱。小钱终身与小钱大钱打交道，原本来自长白山医院财务科的起始原点。为什么要粉墨登场？一方面是美女已经开始流行淡妆上班了，更重要的一方面是小钱长期患有一种在肝病里面排行老三的毛病——丙肝。甲乙丙丁，排行老三。甲肝乙肝都有，这么还会有个丙肝？长白山医院专家门诊结果，要好好调理