字体
第(1/2)页
关灯
   存书签 书架管理 返回目录
    诋毁老板是职场大忌,尤其是在合作方面前,魏明的话让饭桌上的空气瞬间冷淡下来,没有人再接话。

    “魏总,来,我敬你一杯。”李思远拿起酒杯,试图打破沉寂。

    旁边的两人也一起陪酒,魏明意识到刚才的话欠妥当,招呼大家多吃菜,氛围才显得稍微缓和了一点。

    “魏总,我姑姑做董事长是事实,您觉得现在这个事实对于我们的收购已经造成实质性障碍了吗?”喝完酒,李思远很认真的问魏明,不过他心里清楚,这应该只是个借口而已。

    “障碍嘛,倒也谈不上,但李教授不在了,以后微纳科技会怎么发展,赛微科技被收购后该怎么布局,都是未知,所以我还是要慎重啊。”魏明边吃,边给李思远夹菜。

    听到这里,秦悦大概明白了,魏明的心思,应该是在价格上面。

    “以目前赛微科技的实力,单打独斗更加不可取。”秦悦在一旁接过话茬,“您也知道,现在公司强大所需要的两个要素,技术和资金,赛微科技可都没有优势。”

    魏明也承认,赛微科技虽然暂时可以养活自己,但没有资本的加持,没有技术大佬的支撑,赛微科技只能小富即安,要想有大的发展,根本不可能。

    这也是他要卖掉公司的原因,微纳科技收购整合后,赛微科技的发展势头将远超独立经营时的境况。

    “你说的这些我也都明白。”魏明看着秦悦,“所以当时为了公司发展的好,我跟李教授谈的收购嘛,现在李教授不在了,当然要重新谈了。”

    果然,狐狸终于露出了尾巴。

    秦悦笑笑,“那魏总觉得那些需要重新谈?”

    魏明假装思索了一会儿,一只手在空中飞舞,“我觉得,首先,支付方式要重新谈。”

    魏明停顿了一下,“上次我们和李教授谈的是70%股权,另外30%现金。现在,我觉得李雪梅执掌下的微纳科技的股权,已经贬值了。所以我要求用70%现金+30%股权收购。”

    在一般的收购方案中,纯现金收购的比较少。大多数采用现金和股权结合的形式,对于收进来的团队,还有相应的业绩对赌。如果业绩完成的好,就可以获得事先确定的现金和股权,如果业绩没有完成,就要赔偿。

    微纳科技的现金流并不是很充裕,魏明的提议,基本上是对前期谈判关键条款的巨大修改,这是要上董事会和股东会的节奏。

    然而,令秦悦她们想不到的事情还没有结束。

    “还有。”魏明继续挥舞着他的大手,“我觉得价格,还要再谈一下。”

    “上次谈定的价格,是我跟李教授的私人感情在,我相信他能给公司,给股东带来好的回报,所以在价格上我没有多计较。但是现在,价格也要重新再谈,我觉得……”

    秦悦打断了魏明,“魏总,尽调是谈价格的依据,你现在连尽调都不配合,就要抬价了,生意可不是这么做的。”

    秦悦明显有些生气,魏明现在简直是太小儿科了,丝毫没有感受到她们对这件事情的重视。

    他还好意思说跟李教授有私人感情,简直让人笑掉大牙。魏明哪次来找李教授不是找他帮忙,一会儿技术搞不定,一会儿要介绍市场关系,就跟打秋风一样,也就这两年稍微好点,不知道他在外面找了什么关系,公司技术和市场进展都很迅速。

    魏明一听秦悦说他不配合,反应突然特别大,“秦总,尽调我们很配合了,秘书都把我的办公室腾出来给微纳科技的尽调团队办公了,还要怎么配合?”

    秦悦也不示弱,“可是关键资料您可一个都没给啊。”

    说完,秦悦将尽调团队反馈过来的事项一一跟魏明说明。

    “秦总,这些都是商业秘密,
上一章 目录 下一页