射着难掩的火焰，“你是想草草了事，沉默的敷衍我对吧，就是打心底里的不想处置涂安吧，是你先敷衍应付我的，别怪我把事情闹大。”

    本来这事只需要跟顾何说一声，让他秉公处理，可分明他是公私不分了。

    既然这样，赵恩雅就没有什么好顾虑上下属的关系，她直接书面发送有关于涂安擅改设计稿的邮件至顾何的邮箱，并将邮件抄送给了董事会，让董事会也知道这件事，如此一来逼迫着顾何必须，不得不处理这件事。

    骤然间，涂安擅改设计稿的事情在san公司上下传得沸沸扬扬起来

    赵恩雅这个做法也让顾何恼怒，面色阴郁，双目凌厉的睥视着这该死的邮件，只是事情闹到了这个地步，顾何不站出来处理是行不通的。

    涂安在遭受设计部门同事的指责与排挤时，也受到了其他部门同事对她的非议，一个个把她当成是笑柄似的议论纷纷，这些她都能承受，最不能接受的却是顾何对她的一顿莫名其妙的呵斥：

    “不懂得规矩，也不懂得什么叫做最基本的尊重吗！就算有才华，就算有更好的想法，也不能擅改别人的设计稿，那是别人的劳动成果，你只能跟别人探讨作品，让作品变得更好！”

    “涂安，如果你到现在为止，还不懂得在san的生存规则，还不知道什么该做，什么不该做，那么，我觉得你非常有必要狠狠的反省自己的行为，三个月的试用期已经去了一半，你要怎样在三个月之后留在san，自己动点脑子吧。”

    顾何凌厉的指责涂安的不对。

    面对他劈头盖脸而来的责备，当着设计部所有同事的面，就那样的把她给痛骂一顿，涂安脑子里是一顿“嗡嗡”作响，好半会都没有反应，只是愣愣的听着。

    她以为，顾何做不到像曲诚然那样的信任她，但也不至于在顾何心里，她是这么的不堪。

    正当涂安要追上去跟顾何理论时，顾何已经点名了潘明珠，让她去办公室一趟

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