五

    史无前和谭财丽出差回一后，情形更是大变了。

    赵匆匆发觉谭财丽故意冷落自己，就像没他这个办公室主任一样，什么事情她都叫史无前去办，就好像史无前是办公室主任一样。赵匆匆知道，这次史无前肯定又向谭财丽塞钱了，要不然她不会对他史无前这么好而去冷落自己的。

    谭财丽这样做，着实让赵匆匆伤心。自己是她叫来的，来当办公室主任也是她说的，当时说马上就调自己，马上给自己办理任职手续，可过了这么长时间也没调成，她还有脸冷落自己

    但这是事实，赵匆匆改变不了。

    谭财丽对赵匆匆的冷落，起初赵匆匆还没注意。有一件事情，才他发现谭财丽在刻意的冷落自己。

    那是一个下午，赵匆匆和史无前他们都在办公室。谭财丽当着赵匆匆叫史无前“小史，你来我办公室一下。”

    当时赵匆匆就觉得奇怪，自己在办公室的，她有事为什么不叫自己而直接叫他史无前呢按谭财丽以往的工作习惯，这不合常理。

    赵匆匆来市民生局不久，就听局的好几个同志给他说，谭财丽和邹大东都非常讲究上下级之间的层级关系，对员工实行层级管理，有事一般工作人员先给自己的科室负责人汇报，科室负责人处理不了的，再由科室负责人给分管领导汇报，分管领导处理不了的，再由分管领导给她汇报，除特殊情况外，一般情况下不允许下面的同志越级汇报工作。她也要求领导班子成员和各科室负责人，安排工作不要乱，安排给自己的下属就行。如果谁给她越级汇报情况，她是不高兴的，甚至她不见你。

    对这些同志的话，赵匆匆真实不大相信。有好几次，赵匆匆去给他汇报事情，她都叫他先给分管办公室的领导邹大东汇报。赵匆匆拿写好的材料去给她审，她也叫他先拿给邹大东看，说先他看了，修改好了再送去给她，要不然她没有那么多精神。再加上其他科室的同志去找她，她也这样说，赵匆匆才知道大家说的话是真的。

    对于层级管理，其实赵匆匆也主张这样。这样做有个好处，那就人人肩上有担子，对工作大家都负起责来了。不足之处就是程序太机械，有些急事会被延误，所以要把握好度，有时候要特事特办。

    今天谭财丽一反常态的把史无前去她办公室交待事情，这很不正常。这里边肯定有些问题。

    但赵匆匆没有说，自己干自己的事。他觉得，有可能是谭财丽有什么直接要史无前去办的要给他交待，而这事又用不着他赵匆匆转过来给史无前交待，所以就直接叫史无前去她办公室。

    史无前去到谭财丽局长的办公室后，谭财丽关上门给他说了一些话。她告诉史无前，赵匆匆是政科级干部，她觉得不好管，以后有什么事情就叫他了，希望他工作上辛苦一些，多支持她的工作。

    史无前听了她的话，觉得赵匆匆已经走进了死胡同，谭财丽不再宠爱他了，而把目标转向了自己。史无前心里暗底下高兴得不得了，他激动地对谭财丽说：“反正有什么事你领导安排就是，我一定会尽我的力去做好，请领导放心，只要有事，我可以随叫随到。”

    “好，我相信你。但这个事情你要保密，不能让其他人知道，更不能让他赵匆匆知道，不然会惹出麻烦来的。”谭财丽叮嘱史无前。

    史无前赶紧表态：“这我懂的，请领导放心。”

    谭财丽说：“这点有个材料，是市政府一个领导叫我写，我太忙了，我想请你来写。”

    “好。”史无前接过谭财丽递过来的一个文件。

    谭财丽说：“这个事情本来不该我来干的，但市领导见我在会上发言，觉得我有些思路，就硬把它压给我来做了。不管怎么样，领导安排了，我还得做，所以你辛苦一点，加个