是全靠民主这张牌，原因是多方面的，她有广泛的观众基础；她最大限度地实现了电视节目与观众的互动；她为普通观众架构了一座通向明星的桥梁；她有很好的宣传和策划等等。3c事实上，“超级女声”中的一些运作也不是绝对的民主和公平，就像它对民歌选手的偏见和明排暗斥。不要说在海选中民歌手就几乎被淘汰殆尽，偶尔一些漏网之鱼在后面的比赛中也是一路坎坷，明显的倾向性评判使得民主c公正也大打折扣。4c美国之所以要把这一纯娱乐节目和政治挂钩，其目的也很明显，这就是要影响中国人的价值取向，甚至含沙射影指责中国的人权c民主，对此，作为一名公务员，我们要保持清醒的头脑和高度警惕。

    1c现在大学毕业生就业越来越困难，有这样的说法学好成绩不如沟通好关系，谈谈你的看法。

    2c组织去某开发区参观和学习经验。

    3c如何与陌生人展开谈话

    4c你的工作得到同事的认可，而却得不到领导的认同，应该怎么办

    答：

    1c这一题目就不说了，首先，分析大学生就业难是多方面的原因；其次，要辨证看成绩与沟通好关系之间的关系，最后，总结一下。

    2c答：将本次组织活动分为准备阶段c进行阶段c结束阶段。

    一c准备阶段。1c明确本次参观学习的目的c意义；2c确定参观学习的时间c参加的部门和人员，并电话或以文件形式通知到人，传达目的c意义；3c做好本次参观学习活动的预算工作，如交通费用，参观学习期间的食宿标准等，并将预算呈报与领导审批；4c向有关交通部门c宾馆订票订房。

    二c进行阶段。1c参观学习期间，要组织本次参观的人员努力学习开发区的经验，遇到不明白的地方，要谦虚求教，并将学来的经验和感想记录下来；2c参观期间，可以在晚上组织几次简短的交流会，就当天的发现进行总结交流；3c在开发区要树立本单位文明的形象，做到有理c有利c有节c谦虚c谨慎；4c结束参观时，向开发区的有关人员表示感谢；

    三c结束阶段。1c组织会议，进行本次参观学习总结，将经验c建议和有关事务形成报告呈报领导审阅。

    4c首先，我想我不会因为没有得到领导的认同而有情绪，进而影响工作，毕竟，我得到了同事的认可；其次，我会冷静地从自己身上找原因，分析工作得不到领导认同的原因。比如，是不是我工作时没有尊重领导和遵守工作程序，即没有向领导请示和汇报呢如果是这个原因，我会认真向领导检讨自己，并且以后注意改正；如果是我的工作成果离领导的要求有一段距离，我会主动找领导谈谈，向他寻求建议，表明我会在以后的工作中努力达到领导的要求；如果只是因为领导不了解我，我会在以后的

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