……

    “cut！！！”

    ……

    “很好！！！”

    ……

    唐谦看了一遍监视器回放，满意的点了点头。

    ……

    随后拍摄才又继续进行。

    ……

    “action！！！”

    ……

    这事故的原因是很明确的了。但是事后车间调度、管子班长和那电焊工为什么都不敢承认呢？厂长为什么也对这问题躲躲闪闪地不敢承认呢？大概考虑查出来后要层层追查责任。查一次事故死了两个人，觉得影响已经很不好的了，已经要挂蓝牌的了。而要查出来是电焊起火的事故，那时明显会牵涉到领导瞎指挥的问题，要一级一级地追查责任，他当厂长的自己也脱不了干系。会严重影响他的政绩，所以昨天有人提及有人烧电焊时他违莫如深。

    周处长说：“厂里出了这样大的事故，领导的责任本来就跑不掉的，你们没有必要再躲躲闪闪了。关键是今后怎么吸取教训。再不重犯过去的错误。很明显，在这之前你们厂里的规章制度有跟没有一样，没有严格坚决的执行。你们在布置生产时没有同时布置安全。船舱喷时，调度没有去看一看，电焊工去船舱焊接时更没有到实地去看一看。更没有想一想，在一个部位多工种作业，作为一个调度他应该考虑到这两个作业是会互相发生矛盾的作业，应该严格地把他们从时间上和场地上交叉开来，他应该严正的调度。调度是干什么的？调度不光是调动一些工人，更要调整时间调整方位。对于互相矛盾冲突的作业，巧当地把他们调度开。比方油漆作业和动火作业决不能在一个点上，更不能在同一时间里进行。就是调度好后，在作业时你还得下去看一看。看他们是不是叉开进行，还是凑一道了？可是当时你们就没有这样做，任务下来随随便便向下面班组讲一声：“油漆去喷一喷，”“管子去焊一下”。下面各管各的干。于是就发生了动火作业与油漆作业同时进行的情形。从这件事情看来，你们在生产中调度不力，厂里的有关制度也不明确。这也暴露了你们厂里管理上的混乱。你们今后一定要严格规章制度。严格纪律。以后再也不能发生这样的事情了。两条命呀，是两条鲜活的生命呀！人家的事情头顶过，自己的事情穿身过。如果这两个人是你们的亲人，你们又会怎么的感觉呢？人要将心比心地想一想嘛！

    厂长听了一味低头说：“是，是。是，这起事故对我们教训太深刻了。我们以后一定要好好吸取教训，认真制订规章制度，严格执行规章制度。以后再也不能发生这样的事情了。”

    后来市调查组根据这个船厂的这起事故，当时给鹭江船厂以“生产安全问题严重单位”的蓝牌，挂三个月限期整改。这个厂好长时间抬不起头来。自然那一年在局里评先进单位也没有他们厂的份了。

    傍晚，油漆班长的家属和小刘的家属，得知明天就要把她们丈夫和女儿遗体要去火化了，两家人的父母和孩子们，最后一次到厂里冷库旁边的小间里。食堂的人给她们把门打开，工会主席带着家属们来见他们亲人最后一面，家属们见着躺在阴暗潮湿的水泥地上的搁板上她们亲人的遗体时，哭声一下子震翻了天。裘师傅的妻子一见丈夫冷冰冰直挺挺地躺在那块用一块门板和两条长凳临时搁铺床上，叫一声“孩子他爹呵！”一下子伏在丈夫的遗体上痛哭失声，接着三个女儿一个个跟着妈妈站在爸爸的遗体旁，叫着“爸爸！爸爸！”伤心地大哭。

    “孩子他爹呵。你就这样的去了，什么也没有给我讲你就这样的走了！我们以后孤儿寡母的怎么过日子呵！从此吊扇也没有人给我们装了，家里的一切事情也都没有人为我们来做了！我们这个家就没有一个男人了！家里一切的一切就都要靠我一个人了，又拖着三个这么