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必须要拿出一套激励措施出来,让普通人勇敢的踏出第一步。

    所以我觉得,你们可以拿出来一定的资金来扶持自媒体的发展,按照播放次数,以及播放的质量来分配这些金额,尽量做到公平公正。”赵一说道。

    “那拿出来多少钱比较合适?”金继明小心翼翼的问道。

    这不是他舍不得钱,是因为千寻科技公司本身真的没什么钱,就连赵一给他们修建总部的钱都投入到公司的运营当中来了。

    虽说目前也不差钱,但是想要拿出大笔钱来砸给自媒体,他们也是做不到的,所以他必须要征求赵一的意见,因为这些钱最终还是需要老板拿出来。

    “由于初期自媒体人肯定不会很多,所以花费的资金也不是很多,你们可以采用梯度提升的方法,来逐渐的引导自媒体人加入进来。

    例如第一个月,你们拿出来1000万元,作为这个月的奖金池,奖励平台上的所有自媒体人,下个月初全部发放到平台账号里面,至于提现不体现就是他们自己的事情了。

    经过一个月的宣传之后,大家都知道自媒体可以赚钱,那么肯定会有更多的人参与进来,自媒体人的数量肯定会进一步的增加。

    为了保证自媒体人的收入不会下降的太明显,挫伤他们的积极性,你们可以将第二个的奖金池扩大到5000万元,以供全平台的自媒体人瓜分。

    以此类推,一次比一次多些,那么参与进来的自媒体人肯定会越来越多,因为收入和观看次数密切相关,他们会主动推广短视频网站,并且让亲自好友关注自己的自媒体账号。

    最好的推广方式就是让平台上面的自媒体人或者是用户自己主动来推广,你们也可以省却一大笔推广费用,最后并不算是太吃亏。

    当然,这种模式不可能永远持续下去,毕竟你们也不可能无限制的拿出这么多资金出来,不管是哪家企业都扛不住的。

    所以后续你们必须要加快开拓自己的广告招商工作,让自己的广告收入持续的增长,只要这种持续性的收入,才可以维持自媒体人的收入和平台的运营。

    不然一旦自媒体人没有了收入,他们的积极性机会很低,也就不愿意创作内容了,短视频平台也就会处于慢性死亡当中。”赵一说道。

    说到这里,赵一觉得自己只顾着听汇报,还没有看看他们的短视频网站做的是个什么样子,于是说道:“把你们开发的短视频网站给我看看。”

    金继明听到赵一这么说,赶紧从桌子上拿过来一台笔记本电脑,并且输入内部测试ip地址,等到页面跳出来后,将电脑递给赵一。

    赵一接过来看了看网站的页面,首页采用的是和门户网站差不多的方式,就是分了很多个栏目,然后点开栏目,就可以观看相关类型的短视频了。

    虽然这样也没错,但是总感觉有点丑不拉几的,不够时尚,之前他其实对于他们制作的门户网站的样式也不是特别的满意,结果他们似乎上瘾了一样,就不能够改变一下吗。

    上次他之所以没有提出批评,是看在毕竟是全球第一次做这种网站的,不能苛求太多,并不是他对他们的版式非常的满意。

    “我觉得你们应该招募一批网站设计师过来,你们的网页设计的真丑,初期没有对比,还可以,未来有了对比,就能够看出来这种差距了。

    至于网页设计师,你们可以从美术专业或者是工业设计专业等招募,需要具有一定的审美素养,并且了解互联网特征,不过这些也可以招募进来再教导学习。

    至于这个版本的设计,我觉得还是改一改,毕竟做事总有点追求吧,不可能一个版式用到底,要摆脱理工思维模式,要站在用户的角度思考问题。

    不站在用户的角度思考问题,
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