如果当时，主任也知道，木渎尚有两座如此典雅古朴的园林，我相信，他一定会兴致勃勃的带上我一同来此如醉如痴的赏玩。我像无意间发现了件隐藏的稀世珍宝，喜滋滋的逛遍这两座园林的每一个角落，才心满意足又无比留恋的离开，回酒店去准备参加第二天的培训。

    一起参加培训的恩芝夫员工里，有从广州来的philip，从沈阳来的carl，他们就是jane之前介绍的，也属于市场二部，但不在杭州办公室，而是在家办公的soho一族。其余几个人分属市场一部和三部的，因和自己的关系比较远，也就没太多在意。分包商那里，则来了六十多个人，有不少人还是第二次参加培训，更有甚者，有几个已至少参加了两次。

    人力资源部的经理助理katty是这次培训的主要组织者，她先做了一个简单的开场白，向大家扼要介绍这三天培训的安排，最后介绍从意大利总部派来的培训专家弗兰西斯。培训很快就开始了。

    培训专家弗朗西斯是个可爱又可敬的老头。尽管他是土生土长的意大利人，却有着一口清晰而流利的标准英语。他长着一副和蔼慈善的面容。一张甲字形的大脸上，除了眉毛是黑色以外，头发与髭须都成了银白色，显示他已近六十的年纪。他前额扁平，颧骨微凸，眼睛淡蓝色，眼睑厚而黑，笑起来的时候，宽宽的薄唇里露出一排整齐洁白的牙齿，尖尖的下巴旁浮出两圈深浅不一的肥肉。

    弗朗西斯做的培训主要是关于公司历史、概况及其产品的详细介绍，共两天时间。第二天傍晚，他就要离开前往上海，去赶当天夜里返回罗马的国际航班。虽然只有短短两天的相处时间，但是他敬业严谨、渊博精深，以及诙谐风趣，给大家留下了深刻的印象。

    整整两天课程，每天满满八小时，除了中间喝点咖啡补充下水分和体力外，他几乎不做任何休息。即使中午有一小时的午餐和休息时间，他也一动不动笔直的端坐在笔记本电脑旁打字回邮件。整整两个白天，没有见到他因为旅途疲倦而打一个哈欠，似乎罗马与北京七个小时的时差对一个快六十的老头没有一点的影响。这样的职业精神，让所有上课的人，无不叹服钦佩。

    他给我们讲了许多有关公司第一代老板，也就是现任董事长爷爷创业时的趣闻与轶事。中间还展示了一张董事长爷爷只穿裤衩在火炉旁挥汗打铁的黑白照片，然后他故意眨巴着浅蓝色眼睛、压低嗓门说，这张照片是他二十几年前去老板家时无意中发现的，然后他偷偷的用自己带去的相机把它给翻拍下来。“这是他们家概不外泄的秘密照片，因为照片里董事长爷爷干活时的样子实在是太难看太滑稽了。今天偷偷展示给大家看，可千万别把这件事给传出去。要不，我会被解雇的。”说完后，他还特意用手比划了个切脖子的姿势。他故作神秘，煞有介事的样子，惹得全场哄堂大笑。

    类似的幽默小插曲不时的在课堂上穿插。在轻松愉快的教学里，我终于对恩芝夫有了更深入的了解。

    意大利恩芝夫电力环保集团是一家拥有百年历史的传统家族企业，目前在全世界共有8家分厂。其中3家在意大利，分别生产磨煤机、除尘脱硫脱硝系统及卸船机，这三种完全不同的电力环保设备。除中国外，意大利境外的另外4家工厂主要是生产辅助配套的设备。面对迅猛发展的中国市场，恩芝夫集团于1991年在苏州工业园区投资兴建了一家全资子公司，但那时主要还是做些装配性的工作，所有的零部件都是由意大利工厂供应的。在参加培训的人里头，有对恩芝夫情况比较了解的，他们在课间休息的时候说，1995年曹总从意大利总部调到恩芝夫中国做首代以后，在他的努力下，陆续开始苏州厂二期的建设，先后从德国、法国、瑞典等国进口了一些先进的设备，开始在苏州厂生产部分零部件，