回到京都，王峰向自己的团队郑重介绍叶飞鸿，并当众把伴随自己成名的吉他赠给他。王峰没过多说明，只是说“采风”途中遇到一个合意思的朋友，看好他，推荐他参加《好声音》。

    团队众人颇感诧异——王峰的那把吉他是他的心肝宝贝，平时爱护着紧，基本不让别人碰，现在却送人了，其中怕是有故事。但谁也没有多嘴，只是暗中留意。

    从此，一个背后背着吉他的俊逸青年，开始走上星光灿烂的舞台。

    《好声音》是为有梦想的歌手实现自我的平台，自七年前横空出世，目前正值选秀节目在国内经历“七年之痒”，迈入第八个年头。该节目在j省卫视首播以来，音乐选秀节目《好声音》已成为这个夏天最“红”的声音。

    《好声音》的出现，既获得了诸多好评，也引发了社会对于选手的经历等方面的争议。好评和争议交错，热播和分歧共存，这其实是近年来国内选秀文化变化和发展的一个新的状况的投射，也是国内电视文化的新的变化的投影。这些都引起了社会的广泛关注，值得人们认真思考。

    国内的选秀文化经过了第一波的之后，在相当程度上进入了某种困局。一是造就超级明星的功能业已减退。通过选秀为公众所认识好像越来越难。这既是由于这些年唱片业在互联网时代的转型的问题复杂，也是由于歌手的形象风格都相当接近，难以脱颖而出。一开始通过选秀的梦想舞台选出青春偶像的情况已经不再出现，反而是许多参加各电视台选秀的选手都差不多，观众的印象模糊。二是观众的新奇感消退之后，对于选秀的形式已相当熟悉，各个电视台的选秀节目也都有重复之嫌，使得观众产生了疲劳感，觉得没有什么新意了。故此，这几年选秀一直处在瓶颈之中。

    当下引发观看热潮和争议的《好声音》一出现，就引发了轰动效应。它力求超越粉丝和明星的关系，从音乐专业方面着力，从“好声音”中寻求新的可能性。让刘焕c那音等这样最有声望的音乐人来指点新人，让迷人的好声音得以展现。通过这些华语歌坛的最重量级的人物“开班收徒”，而选手也可以选择导师的做法，使普通人能够成为音乐人，进入这一专业领域得到更多的培养和深造，从而能够为未来的职业生涯打下坚实的基础。这其实是从普通人中选择真正的“好声音”，让他们得以进入专业领域。这个构思另辟蹊径，让选秀不再一下子就能实现梦想，也不仅仅展现梦想；而是让梦想通过一个专业的路径，通过较为严谨的程序得以延伸，最终成为一个职业生涯的选择。这是将梦想的实现转换为实实在在的修业和学习的长期的努力的过程，节目正是在这一点上赢得了公众。

    如今的90后00后，面对的是一个竞争激烈c生活和事业发展的压力较大的社会环境，而独生子女的适应和抗压能力又相对较弱。一举成名的冲动，展示自我的激情如何转化为实实在在的具体的路径，正是青年一代的焦虑所在。诸多选秀节目尚未从这一方面加以具体的指点，而青年的职业生涯的内在需求和成长渴望在《好声音》中得到了展现。这很像是一个音乐的职场节目，激励青少年更好地学习，更艰苦地磨练，给他们提供更加积极和向上的价值。这样，音乐大家和青年选手的双向选择就有了独特的意义和价值。它所标举的是脚踏实地，所倡导的是一种正面而积极的价值观。通过艰苦的奋斗实现梦想的路径是非常值得肯定的。这里不是梦想止步之处，也不是梦想遽然实现的展台，而是一个走向梦想实现的，一个修业和锻炼的开始。幸福感来自奋斗和梦想的力量，而这一切又在公平和公开的程序中进行，这是具有魅力的。

    但这个节目引起的质疑和思考也值得大众反思。“好声音”的几位选手的经历和过去的生活引发了一些争议，这些问题曾经是电视节目为了制造效果