工作。

    知识分子非常踊跃，在两周内就有1500多人应聘报名，其中应聘科研人员c翻译人员c高校教员的有700多人。

    对高等学校c企业机关少数教师和技术人员使用不当的状况进行调整。

    例如北京市建工委提出，检查对高级工程技术人员的使用情况，对“用非所学”c“用非所长”的，要求在6月底之前通过人事安排c工作组织c机构调整等措施予以解决。

    同时鼓励c支持知识分子进行专业活动，减少高级知识分子的行政事务工作，保证高级知识分子从事科学研究工作或其他业务活动的时间，每周至少有六分之五的工作日即40个小时直接用于业务。第二，改善工作条件。

    例如北京市卫生部门提出要有计划地在市中心医院和条件较好的专科医院设立研究室c实验室，增添图书资料，有计划地增订苏联及其他国家的医学书刊，筹建一所全市性的卫生医药图书馆。

    第三，改善生活条件。

    在《关于改善高级知识分子工作条件的通知》下发后，经北京市政府批准，北京市粮食局决定给高级知识分子每人每月在定额（一斤）食油供应的基础上另补助一斤。

    清华大学决定给教授c副教授c担任教研室主任或副主任的讲师以及行政工作干部共137人发证，在校内就餐c购买副食品c理发c治病c看电影或演出方面享受优惠政策，其子女可以优先送入保育所。

    此外，学校的合作社对上述人员还实行预购副食c定时送货c电话预约，校医院安排专门的保健大夫负责教授的保健工作。

    为了切实改善知识分子的生活条件，根据国务院工资改革的决定精神，有关部门还对知识分子的工资进行了调整，使高级知识分子的工资有了较大幅度的增加。

    相比1956年之前，北京市知识分子的业务工作获得了肯定，还得到了实质上的改善。

    例如清华大学新设了一个可以容纳200人的教师专用阅览室，室内有各种科学技术书籍和俄c英c德c法c日文的百科全书，供教师们备课和查阅。

    同时为解决教授宿舍中小孩吵闹影响备课的问题，学校专门在教授住宅区腾空了一所房子，供教授备课使用。

    知识分子工资的增加也表明了其生活待遇的提高，根据中国人民大学c北京大学c清华大学c北京医学院c北京钢铁学院和北京地质学院六所院校的统计，教授c副教授的平均工资原为16974元，调整后为22879元，平均增长了5905元；讲师平均工资为9039元，调整后为11626元，平均增加2587元。

    北京市积极采取各种措施改善知识分子的工作和生活条件，给知识分子业务工作的开展提供了物质保障，使知识分子能全身心地投入社会主义建设事业。

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