处室里这几个人的目光都盯着梁健。梁健知道，凡是在这机关中的人，不论是谁，不论对名利什么的如何不在乎，最终不得不受到机关游戏规则的影响，大家不管如何都是好面子的。所以，梁健看到即便是萧正道，此刻的目光也向梁健手中的白纸上投射过来。
陶静已经将不同版本与梳理人匹配好了，接?ブ灰畛雒趾偷梅帧u庋鼍」芸赡芑崛媚承┤嗣挥忻孀樱航∫膊还芴啵畹溃骸跋粽?0。5分，翁高68。7分，陶静70。3分，陈可凡77。6分，梁健83。3分，郭栋光84。5分。”
念完了之后，大家都纷纷议论了起来。对于郭栋光得了最高分84。5分，大家都是非常诧异，毕竟郭栋光只是一个科员，在平时的工作中，由于职位最低，干得都是些零零碎碎c跑跑腿儿的活，为此大家从来就没有重视过郭栋光。如今通过梳理一篇讲话材料，却脱颖而出了。
这时候，萧正道又恢复了之前不以为然的样子，吐出了一句“写文章岂可量化评分。评出来，个人的好恶占了大多数。”在这里萧正道的资格最老，大家也都知道他在写文章方面有几把刷子，他这么说，大家不敢反驳，就看梁健如何应付这个榫头了。
由于自己资历太浅，科员郭栋光虽然得了最高分，却一点都高兴不起来。他这么一得高分，算是已经得罪了萧正道。萧正道为人狭隘，很会记恨，这点郭栋光早前就已经领教过了。郭栋光很担心，接?ハ粽谰突岣约捍┬⌒n耍挥懈胶退担骸跋舸tさ奈恼拢隙u任业暮茫詹诺钠婪郑换崾桥砹税桑俊?br />
萧正道朝郭栋光瞥了一眼，还是很不满意的样子。
梁健将这一切都看在眼里，他明白如果今天不治服这个萧正道，自己以后就休想在治服他了，以后在处室里自己的话也休想管用了。于是，梁健不等其他人跟着翻篇，就说：“刚才，萧处长说的，文无第一c武无第二，这话是对的。萧处长还说，写文章不能量化评分，也是对的。不过，文章不能量化，是要到达一定的高度之后，才能这么说，分不出胜负，就如高手过招，各有各的好。但是，如果是低水平的文章，低水平的错误，那么文章的好坏一看便知，这点确信无疑。
“我们这就来看看我们写的文章吧。其他人的暂且不看，就看看最高分的和最低分的。”梁健没有直接说姓名，而是用最高分和最低分这两个词代替了。“得最高分的文章，梳理得条理清楚，保持了原始讲?绺瘢衷黾恿艘恍┬碌淖志浜驼攀〕て绞苯驳米疃嗟幕啊n铱吹冒耸阜质欠鲜导实摹t倏矗馄米畹头值奈恼拢蠹叶伎梢钥闯觯19挥泻煤檬崂恚梅侄蔚牡胤剑济挥蟹郑锩娴拇肀鹱执笤加卸创Π桑腋詹哦既t隼戳耍褂泻芏喽温涠既弊稚儆锏摹a狡恼碌母叩停训来蠹叶挤植怀隼戳寺穑?br />
“我想文无第一这样的话，可以成为我们不负责任的托词。说白了吧，我们综合一处，是一个文字综合部门，不是创作部门。我们的文字是实用性的，不是诗词歌赋，为此，我们的文章到不到位，评价的标准不是艺术性，而是责任心。如果说艺术性不能分高低，那么责任心能不能分出高低呢？我说白了，有些干部在整理这个材料的时候，完全是不负责任的！”
梁健这话一出，大家都无话可说了。萧正道本来是老资格，依恃自己在写文章上也有些经验，认为就是我这次不用功，你也不能怎么否定我。但是，梁健一旦提到了责任心的高度，这个问题就难办了。如果被领导看出自己责任心不够，或者没有责任心，那是一件很麻烦的事情。在机关里，能力问题，不是大问题，责任心的问题才是大问题。
萧正道听到梁健发怒，原本窝在椅子中的身子，只好坐直了一些。但是，梁健的话显