?绦骸跋人档谝坏悖悦乓痢j撬底陨硪心芰Γ梢苑9夥17痢u饫锏哪芰Γ匆得饕幌拢遣皇侵缸ㄒ导际跄芰Γ?混，专业技术要一点，但不能太突出，否则就只能做一个专业型的干部，专业型的干部，在各级上撑死了也就进入班子当个副职，上升的空间也就基本用完了，所以在切忌偏重专业，而是要综合，要成为所谓的复合型人才。领导，领导，就是领着别人c指导别人，而不是自己去干，关键是要领导那些会干的人去干。所以这里说的能力不是专业能力，而是领导别人c组织别人的能力。
“再说人气要佳。就是群众基础要好。要有好的群众基础，就不能一味的唯上。唯上是的基本功，就别多讲了。但也不能一味的唯上，不顾下属死活，别把下属的忍耐看成是彻底的屈服，否则搞不好你的下属就是一颗定时炸弹，很多官员都是伤在失道寡助上面的。
“最后说有人在看。这点放在最后来讲，因为这点才是真正最最重要的。当官没有人在上面看你，没有看中你c提携你的人，那么再有本领c有能力，再有群众基础c好人气也是白搭。因为干部的提拔，是自上而下的，上面的人说了算。提拔干部不是评职称，只要你有成果c有奖励不离十努力点总能评个中级提拔干部也不是市场调查，按照市场需求来评好坏。提拔干部，在目前的，就是古人说的伯乐相马。一匹好马，只是具备了基本条件，而最大的条件，就是要有伯乐相中你。千里马常有c伯乐不常有，这句话几乎切中了提拔的所有要害了。”
梁健听完?裕靡换岫诺溃骸懊幌氲剑愣?了解的还真这么透。”
?溃骸罢獠皇俏伊私獾模俏姨依习炙档枚嗔耍约阂簿投δ咳尽k嫡呶抟猓庞行摹u庑┗暗降锥圆欢裕仓荒芸茨闶欠裉靼祝靼锥嗌倭恕！?br />
梁健道：“脑门要亮人气要佳有人在看。这三点我好像都不符合哎。”
?溃骸澳阋脖鹫饷疵蛔孕虐 r宜担傲降悖愣家丫狭恕d闶墙写笱П弦瞪氐愦笱В悦乓烈丫狭耍?的工作，又没有特别难的，你这样的学历和在乡镇的基层工作经历，已经让你具备了脑门要亮的条件人气要佳，我听厉峰和莫菲菲说，你参加中层竞岗，很多人投你的票，这说明，你的人气c你的群众基础很不错。而你最缺的，也就是最重要的，有人在看。你的前领导黄少华在镇上当党委书记，那你所做的一切都有他在看。而如今，有谁在看你的工作？”
梁健想了想：“没有。”
?骸罢饩偷昧恕r宜担蔽裰保憔褪且乙桓瞿芄蛔14饽恪15吹侥愕娜恕！?br />
梁健回味?恼夥埃娜肥怯絮喽ブ小h绻恢泵挥腥斯刈719挥腥颂嵝庖槐沧樱簿椭荒苋绱吮锴脑谙缯蚧煜ァh欢罢夷芄蛔14庾约旱娜耍质翘负稳菀住?br />
?Φ溃骸八的岩材眩挡荒眩膊荒选9丶谟冢颐鞘欠衲芄环11只帷！?br />
梁健道：?11只幔仓皇撬邓档模岵2皇悄敲春谜业摹！?br />
?溃骸按砹恕；嵛薮Σ辉凇1热纾裉欤驮谡飧霾吞铮幸桓瞿愕幕岚谠谀抢铮茨隳懿荒茏プ《选！?br />
梁健不由朝镇长金凯歌的方向望去。金凯歌与她妻子正在吃牛排，两人几乎没说话。梁健想，是否一对夫妻到了这个年龄，即使在一起吃饭，也没什么话好说了？他拉回视线，看到?103阃罚腿缭诤咦乓皇赘枨?br />
梁健问：“你是说，金镇长是我的机会？”
?中一诺懔说阃贰?br />
梁健退缩地摇了摇头