对镇长人选具有很大的建议权，傅兵希望通过这一招来表明自己的姿态，获得梁健的信任和推举。

    对于傅兵，梁健原来的印象并不太好。他是个骑墙派，谁有势力，就会倒向谁。如今他主动向梁健靠近，梁健并不想让他完全加入自己的阵营，但是他也不能将他一脚踢开，否则就会为自己制造一个对手。

    梁健听说过一句话，一个好领导不在于能领导多少好人，而在于能驾驭多少坏人。如何驾驭品质不好、但没有违纪违法的领导干部，才是真水平。

    梁健对傅兵这番“掏心窝子”的话，不做任何强烈的反映，也没有什么特别的兴趣，只是淡淡说道：“傅书记，你的情况我是了解的。不过今天你亲自过来，跟我说，我还是很高兴。班子成员之间，相互多沟通、多交流、多提醒，可以避免一个领导干部走弯路。那次在班子会议上，我对其他班子成员都做了提醒，也给了大家一次机会。我也很希望傅书记和其他同志来给我提意见。”

    傅兵说：“明白了，梁书记。有任何任务，一定请梁书记吩咐。”

    梁健听傅兵这么说，身子往前一靠，对傅兵说：“傅书记，眼前我这里还真有一个重要的任务，要交给你来抓。这事啊，还真非你抓不可!”

    傅兵认真地瞧着梁健说：“请梁书记吩咐。”

    梁健说：“镇上的作风建设必须抓一抓，你看有没有必要？”傅兵说：“梁书记，你说得对，作风建设是很重要的一环，前几年作风建设这一块基本都放掉了，镇上也产生了一些不良风气，如今抓作风建设正当时。梁书记，要不我先去搞一个方案？”

    梁健点了点头道：“方案我已经让王委员搞了。她的方案出来后，你和她商量一下。我们乡镇搞作风建设，只要抓住几个关键的点就可以了，虚的东西少搞一点，实的工作要多一点。”

    傅兵想了想说：“我明白了，梁书记。我们先把方案做好，然后再来向你汇报。”梁健点头说行。

    傅兵出去之后，很快，又进来了一个班子成员，是分管工业的副镇长战卫东，他也来坦白在小龙矿业中拿了股份。接着宣传委员唐伟华、纪委书记黄强……都来了。这就跟说好了一样。

    如果一两个班子成员来自己这里坦白，梁健的感觉会好一点，那是某些班子成员认可了他的做法，从心底里想要跟梁健做一些沟通。但如今，班子成员除了人大主席方阳、分管社会发展的副镇长袁进外，整个班子都来做了坦白。

    这一行为，再次让梁健感觉自己是孤立的，某些人在班子成员之中的影响力，远远大过自己，他们还是纠集在一起，统一行动。梁健知道，这很危险。今天他们可以集合在一起来向你道歉、坦白，明天他们就可以集合在一起将矛头对着你。这也是作风建设中必须解决的问题。

    快下班的时候，终于没有人再来烦梁健了。他走到窗口，看到院子里的树木都已经形成浓荫，夏天的触角已经伸展开来。

    看着绿色，脑袋似乎机灵了许多。梁健回到座位上，关于镇上如何搞作风建设产生了一些灵感。他在黑皮工作笔记上一笔一划的记录下来。

    梁健还记得，小时候自己是一个认真的学生，写字的时候，总是一笔一划地写，工工整整，干干净净。但是到了大学，电脑流行起来，字也就写得少了。走上工作岗位后，常常因为工作繁忙，记笔记的时候，喜欢写草书了，有些字简直写的跟医生的笔记差不多，人家还真有些看不懂呢！

    今天，梁健忽然很想把字写得端端正正，以前总认为写端正了，是浪费时间，可你把字写得寥寥草草节省出来的时间，又花去哪儿了呢？

    梁健在笔记薄上简单列出几条：

    作风建设重点抓好：1、清理矿山股份作为突破口；2、凝聚发展