了好几声，这话头一开，顿时让高陌雪心中生出几分嫉妒，直接接口说道。

    “宋总，这是大红袍，不过就是手法上有些特别罢了，她泡的也一般吧。”

    宋子骁哪里肯信，只是这时候跟高陌雪争执这个干什么，微微一笑，说道。

    “哦，原来如此。”

    人事部总管本来想要讨好宋子骁，就算是能得到一丝青睐也好，可是高陌雪完全不念旧情，硬生生的把自己讨好的机会给断送了。

    不过自己现在还是这里的员工，理论上，自己就应该被高陌雪管着。要是宋子骁前脚回去，高陌雪说不定可能因为自己这时候表现出的情绪，把自己给炒掉。

    反正还是有机会的，只要能给自己机会，人事部主管相信自己就能得到别人的重视。所有的事情，都要按照既定的轨道，慢慢的进入状态才行。

    宋子骁现在是稳坐钓鱼台，已经把大体的政策安排下来，也得到了高陌雪的理解，自己还有什么要必须干的。

    只是时间一秒秒的过去，那个所谓的营运负责人还没过来，宋子骁倒是有些坐不住了。

    房间里有些沉闷，高陌雪虽然一直陪坐在一旁，却总觉得心怀叵测，而既定看起来好像很忙的萧绅，应该是故意打发时间，顺便了解下整个公司的账目问题。

    即使不懂具体的收支到底指的是什么，总还是能从资金的流向，看出一点问题。

    自己反正要他接手这家公司的营运，在没有找到合适的人选之前，自己唯一信任的人只有他了。

    也只有他才有这个能力，在短瞬间，就能通过各种数据，来解构一个平台的运营模式。

    况且理论上，自己也相信没有什么事情能藏得住。

    只要能吞并这家公司，接下来的运作，就是简单的不得了的重复做对的事情，再把超出预计的事情给纠正回来，也就还能维系的下去。

    增长点是股东关心的问题，而自己做了这个，就算使用了一些资金，但是随着远景和增长点的显现，自己在董事会上，一定会得到认可。

    这个世界，不是自己想怎么样，就能怎么样的，必须考虑好全盘的计划。

    那些什么总裁一出手就能翻天覆地的笑话，只是不知道规则的小编，在用无知的手段蒙骗别人的手段。

    宋子骁知道在这次辕门电器造成的危机中，自己算是勉强站住了。前一段时间的失职行为，如果没有很好的解释，也会成为自己在集团董事会上，被人弹劾的借口。

    这些早就不言而喻的事实，一定已经在某些有心人的运作下，慢慢的一点点实施开来。

    自己为什么要拉拢颇有商业头脑，甚至有一定能力的高陌雪的缘故了。

    只有把她跟他弟弟，牢牢的绑在自己的战车上，才能让那些意外发生的事情，不成为把柄。

    宋子骁出神的想了许多，耳中听着高陌雪跟那位茶艺高超的人事主管，有一句没一句的恭维，只是时而点头，时而应一下。

    忽然宋子骁看见高陌雪脸上得意的笑脸，有些不由自主的厌恶起来。

    小人得志的样子，确实让人讨厌，自己刚才只是问了这红茶的泡法，可是偏偏这高陌雪就怕别人抢了自己的光芒一样。

    看着人事部主管那种小媳妇伺候公婆的样子，自己就觉得惋惜，宋子骁张口道。

    “高总，我希望将来，你到我们公司之后，不要再做一些打压同僚的事情，你的身份已经不一样了。”

    宋子骁忍不住提醒她，这个时候，如果让高陌雪继续这么下去，搞不好自己找的人，会给自己惹上大麻烦。

    而此时已经表明心迹，只要宋子骁能大致弄懂公司目前营运的状况，就能获得成为西比尔集团股东的机会的