让捷利康给赢了，省里下令咱们把厂子还回去，咱们损失才大呢。”

    “你的意思是，厂子可以不还回去？”老厂长眼前一亮，终于心动了。

    杨锐点头道：“捷利康要回厂房的先决条件，我认为有三点，到时候，我们也可以提出来。第一，捷利康要把该给我们的分红给我们，并且支付滞纳金和利息，并用书面形式保证此类事事件不再发生。”

    “这是应该的。”老厂长颔首。

    “对的。”海国辉同志轻轻的刷了一下存在感的。

    杨锐笑笑，又道：“第二，捷利康要严惩造成此次事件的员工。”

    “恩。”

    “第三，不追究我们为了讨回分红而进行的一系列工作。”

    老厂长讶然抬头：“捷利康不会同意这个吧。”

    “不同意，他们就拿不回厂子，我们就继续分钱！”杨锐说的斩钉截铁。

    “你保证是这三条？”老厂长的眼神犀亮。

    “我保证。”

    “我们签攻守同盟，如果三方都同意这个，我就把钱发下去。”老李之所以如此在乎此事的原因很简单，如果按照捷利康当年的合约，西堡肉联厂只是单纯的生产企业，拿不到多少钱。

    当然，其实还是能拿到不少钱的，而且是美元，但是和现在的三家分红比起来，以前分的钱不值一提。

    所以，老李是最希望目前的状况持续下去的人。海处长自然也是如此。

    杨锐倒是希望能拿回分红，免得浪费自己的时间和精力，但是有杜邦站在后面，捷利康是宁可上法庭也不愿意支付分红的，杨锐无可奈何的选择，只能是能赚多少是多少。

    在海国辉电话海处长以后，三方本着求同存异的精神，确定了攻守同盟的要约，拉钩上吊一百年不变！

    之后，杨锐再次看表，敦促李厂长道：“现在就忙起来吧，您有啥要帮忙的，尽管说。”

    “不用，我们有预案。”李厂长自信的叫人进来。

    杨锐大为震惊，84年的国企对付领导都这么先进了。

    李厂长得意洋洋，等王元胜过来，命令道：“你去把咱们82年评选‘文明单位’的文件全部找出来，该补充的补充，立即执行！”

    “是。”王元胜的小脸皮也变的杀气腾腾了。

    一家生机勃勃的国企，可以没有好的产品，可以没有好的技术，可以没有好的市场，但它必须有一只能打能拼，下能对付市井无赖，中能抵抗地方政府，上能敷衍高层领导的队伍！

    对于一名在位二十年的国企一把手，这样一支训练有素，精干强悍的队伍，就是他的御林军，他的宫禁宿卫！

    1984年，夏秋之交。

    西堡肉联厂御林军出动！

    ……

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