个人。当然这是他的恶趣味，团队成员几乎没有承认的，尤其是包括夏天在内的两个女成员，几乎每次刘一这么叫都会发飙，夏天更是数次以‘辞职’威胁，不过到现在也没辞成就是了。

    鑫盛的核心团队开会非常有特点。通常流程是这样的：刘一宣布一个决定或者目标，然后十八个人分成几个阵营，仿佛一秒钟穿越到菜市场，轰轰烈烈的就吵开了。吵到激动处，甚至有过动手的时候。但是不管分出多少个阵营，从来没有人质疑过刘一，因为无数次的经验证明了他总是对的。最最关键的是，在这个谁拳头大谁说话算数的社会，核心团队这几个宅男，也没人打得过他。

    “同志们，我意已决，正式启动集团上市计划。各位有什么意见或者建议，请不要顾虑地提出来，咱们拾遗补缺，争取做到最好。好了，我的发言就到这儿，现在，3、2、1，开始！”

    “我觉得咱们应该在美国上市，美国市场大，融资机会多，你们没听说么，牛逼的都去美国，不牛逼的都在香港，狗屁不是的在……”

    “你那是放屁！牙签我告诉你，别以为谁都像你似的爱慕虚荣！美国啥都好？啥都好人咋长毛呢？连个尖椒干豆腐都不会炒的国家有什么前途！”

    “我真是笑了，尖椒干豆腐都整出来了，潜艇，你敢不这么乡村非主流么，浓浓的大碴子粥味儿啊！”

    “咱俩一个中学的，你比我好哪儿去？我大碴子粥你就是韭菜盒子，谁也甭说谁！”

    “咋地，挑衅呐，干一仗呗？”

    “干就干，我怕你啊！”

    会议没开上三分钟，‘十八铜人’之二已经吵了起来，夏天指了指门口，俩人自觉站了起来，你推我攘的门外单挑去了。

    “有建设性的意见吗？”刘一的视线锁定在‘火爆俄罗斯’上面，头也不抬的问道，老板这样的态度，公司竟然还没黄，在业界也算得上是一个奇迹了。

    一个‘少年老成’的家伙推了推鼻梁上的眼镜，操着一口浓重的山东口音，道：“我捏，是管财务滴。俺就一个建议，按说说你们听听啊。上市之前，公司所有员工的薪资应该标准化，不能现在这种‘大秤分金’似的样子了。就拿咱们团队来说吧，工资也没个数……”说着话，‘少年老成’看了看刘一，继续道：“老大倒是不抠门，但是咱们这么拿钱，公司里其他人早就有意见了。上市公司讲究个透明，可别这么整了，这不中，这不中。”

    说到工资，刘一来了兴趣，把手机放下，敲了敲桌子，道：“我觉得三m的建议很好，薪水是需要制定一个标准。咱们这样，设计一个积分制度，谁对集团的贡献大，谁就拿更多的钱。那个谁，三m啊，你统计一下我的，我的那个功劳你懂的，把我的薪水定一下，三年都没给呢，带点利息啥的。”

    “老大，是sam，不是三m。”少年老成认真地纠正。

    “是，三m。特事特办啊，我现在没钱啊，急需用钱，快点。”刘一对着sam挑了挑眉毛，低头又继续玩游戏了。sam求助地看向了夏天，夏天咬了咬牙，她现在也忍无可忍了。

    “啪！”

    刘一吓得一激灵，抬头看着夏天，冷下了脸，道：“你要疯啊！开会呢，严肃点行吗？！别以为长得漂亮就可以为所欲为，这世界马上就要变天啦！颜值高没用啦！看演技啦！”

    刘一起身把手机揣进兜里，伸手抓了抓夏天的头发，给她弄得稀乱。这一手不露痕迹的拍马屁，是他在网上学的，用在夏天身上无往不利。

    “走了，好好讨论啊，形成一份报告发我邮箱。”

    说完，刘一转身就走，出门把两个靠窗边抽烟偷懒的家伙踹进会议室，迈开大长腿逃之夭夭。

    “刘一！你给我回来！”

    刚