人选。”李辰赶紧进行下一步，有些事就是得速战速决。

    “怎么个选法？”纺织一厂的整改积极分子们没有想过这个问题，一直以来都是有势力的人当选厂长，这会儿从哪找个既有势力又支持整改的人。

    “这就是我整改的一大重点，以后纺织一厂的厂长这些管理者都得实行‘竞聘’制，选出最有能力c最能代表大家利益，现阶段最重要的是能带动大家走出困境的人，这样的人才能够当选为厂长这些管理位子。”李辰这话一出便赢得了一阵热烈的掌声，纺织一厂的积极分子们光听李辰这么一说就觉得这方法好，想着以后谁做厂长还是靠工人们投票选出，这样的领导就不会整天只耀武扬威的摆架子，而从不想着怎么好好管理这个厂。

    “说的太好了，那我们这些普通工人能不能参加？”积极分子中的一个人不确定的问着，还真没有听说过普通工人都可以竞争厂长这些位子。

    “当然可以了，我们组长刚刚不是说了，全厂人都可以参加竞聘，呵呵”范能替李辰回答了这个问题。

    “竞聘的具体事宜由我们主持操办，怎么个操作法等结束后我们会仔细的告诉你们，以后这些事情就可以你们自己做，我建议竞聘出来的厂长任期为三年，三年就可以再进行选取，工作表现好的也会被继续留任，你们认为怎么样？”李辰不想一些人坐到这个厂长位子时间一久，就慢慢失掉了自己的原则，所以建议让他们实行三年一选，来避免这一情况的发生。

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    “三年一选，这点子实在是太绝了。这样我们就不怕一些人做了厂长后就忘记我们这些选他出来的工人，呵呵”刘运认真地想着李辰这话。

    “水能载舟亦能覆舟，这个道理大家应该明白。”李辰虽然看好刘运，但是不知道刘运在工人们心目中的印象到底怎样，只能看刘运自己的造化。

    又将一些具体竞聘活动的安排和注意事项详细讲了讲，大伙心中都有数。这项宣传和给纺织厂进行换血的事情就这样一举两得。

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